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IT Software Engineer (m/w/d)

Flow Talent GmbH
2 Tage vor
Vollzeit
Vor Ort
Kriens, Lucerne, Switzerland

IT Software Engineer (m/w/d)

Flow Talent steht für das, was echte Profis wirklich suchen: Klarheit, Fokus und Ergebnisse.
Wir sind spezialisierte Headhunter mit direktem Zugang zu Unternehmen, die exzellente Fachkräfte wie dich suchen.
Statt vager Versprechen bieten wir dir einen klar strukturierten Prozess, technisches Verständnis und gezielte Optionen, die zu deinem Profil passen.

Mit Flow Talent hast du eine feste Ansprechperson, Zugang zu handverlesenen Möglichkeiten – und einen Partner, der auf Klasse statt Masse setzt.

Wenn du bereit bist, deine nächsten Karriereschritte mit Weitblick, Präzision und dem richtigen Sparringspartner zu gehen – dann bist du hier goldrichtig.

    Verantwortung

    • Du entwickelst moderne Softwarelösungen und Services auf Basis von Cloudplattformen und nutzt dabei aktuelle Technologien.
    • Du arbeitest an unterschiedlichen Komponenten einer digitalen Plattform, beispielsweise im Frontend, Backend oder im mobilen Umfeld.
    • Du setzt agile Arbeitsweisen ein und nutzt gängige Tools zur Planung, Zusammenarbeit und Dokumentation im Projektalltag.
    • Du arbeitest eng mit deinem Team zusammen, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern und innovative Lösungen voranzutreiben.

    Qualifikationen

    • Du hast eine Ausbildung in Informatik mit Schwerpunkt Software-Entwicklung abgeschlossen.
    • Du verfügst über fundierte Berufserfahrung mit C# .NET sowie modernen Webtechnologien wie HTML5, CSS3 und .NET Blazor.
    • Du beherrschst idealerweise Cross-Platform Entwicklung für Web, Desktop und Mobile, bevorzugt mit MAUI/Blazor.
    • Du hast gute Kenntnisse in der Arbeit mit Datenbanken, insbesondere SQL-Server und SQLite.
    • Du bringst praktische Erfahrung in der drahtlosen Gerätekommunikation über WIFI, Bluetooth und NFC mit.
    • Du bist versiert in der Konzeption, Entwicklung und dem Betrieb von REST-Services.

Benefits

  • Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
  • Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
  • Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
  • Markt- und leistungsgerechte Löhne
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien
  • Internationales Umfeld